El incremento se aplicará en dos tramos: 3% en octubre y 3% en noviembre, calculados sobre los salarios de septiembre. Además, el Gobierno bonaerense y los gremios acordaron retomar las negociaciones en diciembre.
El Gobierno de la provincia de Buenos Aires alcanzó un acuerdo salarial con los gremios docentes y los representantes de los trabajadores comprendidos en la Ley 10.430, que establece un aumento del 6% escalonado entre octubre y noviembre.
Según lo acordado, el incremento será del 3% en octubre y otro 3% en noviembre, ambos calculados sobre los salarios de septiembre. Además, las partes asumieron el compromiso de reabrir las negociaciones paritarias en diciembre de 2026.
Los puntos acordados con los docentes
Además de la propuesta salarial, en la negociación con los gremios docentes se avanzó en una serie de medidas vinculadas con el funcionamiento del sistema educativo bonaerense.
Entre los puntos abordados se encuentran la simplificación de los procedimientos administrativos, la implementación del Boletín Digital, los avances relacionados con el Régimen Académico del Nivel Secundario y la incorporación de licencias parentales.
El acuerdo se alcanzó en un contexto económico y financiero complejo para la administración provincial. Según el Gobierno bonaerense, la situación está marcada por la caída de la recaudación, asociada a una menor actividad económica, y la reducción de los recursos provenientes del Estado nacional, en particular de las transferencias no automáticas.
Desde la Provincia señalaron que el entendimiento fue posible a partir del diálogo con las organizaciones gremiales y ratificaron el compromiso de sostener el empleo público y mejorar las condiciones laborales de los trabajadores estatales.
La reapertura de las paritarias prevista para diciembre será una nueva instancia de negociación entre el Gobierno bonaerense y los sindicatos para discutir la evolución de los salarios.
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