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ANSES mantiene el bono de $70.000, pero con un esquema que varía según ingresos

ANSES mantiene el bono de $70.000, pero con un esquema que varía según ingresos ANSES mantiene el bono de $70.000, pero con un esquema que varía según ingresos
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El refuerzo previsional continúa en marzo con un sistema escalonado. No todos los jubilados cobran el monto completo y el beneficio se ajusta según el haber mensual.
La Administración Nacional de la Seguridad Social continúa aplicando en marzo de 2026 el esquema de refuerzos para jubilados y pensionados, aunque con un sistema progresivo que establece diferencias según el nivel de ingresos.

El bono extraordinario de $70.000 sigue vigente, pero no alcanza a todos por igual. La medida apunta a reforzar principalmente a quienes perciben los haberes más bajos, en un contexto de pérdida del poder adquisitivo frente a la inflación.

Tras el último ajuste del 2,88%, la jubilación mínima quedó fijada en $369.600,88, mientras que con el bono completo asciende a $439.600,88. Este último valor funciona como tope dentro del esquema: quienes alcanzan o superan esa cifra dejan de recibir el refuerzo.

En tanto, la jubilación máxima se ubica en $2.487.063,96. Por su parte, las Pensiones No Contributivas llegan a $328.720,62 y la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) se establece en $365.680,70.

El sistema implementado por ANSES funciona de manera escalonada. Los beneficiarios que cobran la jubilación mínima reciben el bono completo de $70.000. Aquellos que superan ese ingreso, pero no alcanzan el tope de $439.600,88, acceden a un refuerzo proporcional. En cambio, quienes superan ese límite quedan excluidos del beneficio.

Por ejemplo, un jubilado que percibe $400.000 recibe un adicional que completa la diferencia hasta el tope establecido, lo que implica un refuerzo menor al máximo previsto.

El bono se liquida automáticamente junto con los haberes mensuales y su monto depende directamente del ingreso de cada beneficiario. De este modo, el esquema prioriza a los sectores más vulnerables, reduce el beneficio en las escalas intermedias y excluye a quienes tienen ingresos más altos.

Si bien la medida busca focalizar los recursos en quienes más lo necesitan, también genera diferencias en los ingresos finales que perciben los jubilados mes a mes.

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