El presidente de Industriales Pymes Argentinos (IPA), Daniel Rosato, dijo que la institución presentó un «proyecto muy similar» a la reforma laboral que propone el Gobierno y se mostró a favor de «una ley equitativa» que otorgue «seguridad jurídica».
Rosato dijo que, si bien hay puntos que aún se deben debatir y consensuar, sobre todo con los gremios, “hay ciertos puntos que son muy importantes” como, por ejemplo, los vinculados a las indemnizaciones.
“El sistema de Fondo de Cese Laboral (FCL) y el Fondo de Asistencia Laboral (FAL) son muy importantes. En una oportunidad, desde IPA, presentamos un proyecto muy similar, donde planteamos uno de estos puntos para lograr tener mayor seguridad jurídica, tanto para el empleado como para el empleador. El empleador tiene que hacer un aporte del 3% de la masa salarial a una caja, que puede ser la del ANSES, donde se va acumulando y que va a servir para pagar las indemnizaciones, ya sea por despido o por retiro voluntario del trabajador”, explicó.
En la misma línea, remarcó que de esa manera el empleado tiene “un beneficio importante” que hoy no percibe porque debería recurrir a un juicio laboral y con los recursos de FCL y el FAL ya tiene la indemnización siempre a su disposición, cualquiera sea la causa.
“Creemos que tiene que haber una ley equitativa, que genere armonía y que otorgue mayor seguridad jurídica, tanto para el empleado como para el empleador. Y que éste último pueda tomar gente cuando necesite, sin problemas, con la tranquilidad de que esté cubierto jurídicamente”, concluyó.
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